“业精于勤，荒于嬉;行成于思，毁于随”。为了进一步加强幼儿园教师队伍建设，强化管理团队反思能力，以及理论运用于实践的能力，推动幼儿园管理工作全面协调可持续发展，春江幼儿园行政、中层、组长及项目组长在李晗园长的带领下，于10月14日在南苑会议室召开了行政扩大会议。

　　本次会议有三个剖析点：第一个剖析点对月考核细则进行了把脉。为了让我园的细则更详实、更具有操作性，老师在前期阅读的基础上，提出自己的整改想法和建议。会议中，老师们觉得：教研活动、课堂教学、环境创设分值要提高;教研活动除了指向大教研、级组教研之外，还增加了对学科组的活动的评析，将学科组长也卷入进来。观察记录的质量、幼儿成长档案建议也纳入考核范畴。

　　第二个剖析点是带上我们的眼、耳、口沉浸到我们的工作中，来寻找，来发现、来思辨前一阶段工作中的问题。各行政人员针对自己蹲点班级，每日巡查对班级环境，区域游戏，集体备课等问题进行了反馈，并提出：审集体备课要审领域特质，审核心经验、审游戏化手段;审主题课程走向;教师要提高课程敏感性，及时抓住日常生活资源，推进课程持续下去。各年级组及项目组对听课情况、不同年龄段区域内容、环境的创设依据、价值、材料摆放等进行了反馈、反思。

　　最后园长对各位老师的反馈进行简要小结与点评，肯定了大家的努力与付出，园长对各级组游戏的创设、两园区一体化管理，如何提高教研有效性提出了建议，并希望老师们思考：我是谁，我应该做什么，我应该怎么做?蹲好点，穿好线，管好面;全面关注，统筹规划;做有温度的助力者。

　　这不仅仅是一次月工作反思，更是一次尚思、尚德的精神洗礼，让我们又一次看到了春幼人的工作激情与专业素养，也加深了老师对今后工作的方向，力求突破，让园所走向个性化、品牌化的发展的愿景。

　　撰稿：徐媛媛   拍摄：陆凌云  审核：孙婷婷